ATI.SU вакансии, работа и отзывы
О работодателе
Мы создаем инновационные IT-решения для работы на логистическом рынке.На сайте ATI.SU грузоотправители и перевозчики быстро находят друг друга. Помогаем грузоотправителям и перевозчикам найти друг друга, договориться, оформить документы и рассчитать маршрут. Также наши сервисы и инструменты помогают сделать грузоперевозки выгодными… Подробнее
Открытые вакансии в ATI.SU (5)
Data Scientist Санкт-Петербург
Категория: Продажи
Санкт-Петербург
Backend-developer (Python) Санкт-Петербург
Категория: IT, Интернет, связь, телеком
Санкт-Петербург
QA Automation Engineer
RUB 130 000
Санкт-Петербург
, 22:46:25 Всемирное координированное время»>
29 апреля 2023 г.
Категория: IT, Интернет, связь, телеком
Санкт-Петербург
Разработчик 1С Санкт-Петербург
Категория: IT, Интернет, связь, телеком
Санкт-Петербург
Frontend Developer (React) Санкт-Петербург
Категория: IT, Интернет, связь, телеком
Санкт-Петербург
программы сдачи электронной отчетности Астрал Отчет и 1С Отчетность
ТРИall
Подключение Астрал Отчет 5.0 на 1 месяц бесплатно и отправка отчетности в ФНС, СФР(ПФР), СФР(СЭДО)
Бессрочно
ТестДрайв
Подключите 1С-Отчетность бесплатно на 30 дней
до 30.06.2023
Промо Кадровые решения
Подключите 1С-Отчетность на 3 месяца БЕСПЛАТНО
до 30.06.2023
1С-Отчетность: Welcome!
-50% на первое подключение по тарифу «Кадровые решения»
до 30.
СуперХод: Переходи на 1С-Отчетность!
Оплачивайте 12 месяцев тарифа и получайте лицензию на 18 месяцев
до 30.06.2023
#БывшихНет
Продлите 1С-Отчетность и получите полгода в подарок
до 30.06.2023
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
1C-Отчетность
Сервис передачи отчетности в контролирующие органы из программ «1С:Предприятие»
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Астрал Отчет 5.0
Онлайн-сервис для передачи отчетности в контролирующие органы
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Астрал Отчет 4.
5
Программа для отправки отчетности и организации документооборота с контрагентами
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Астрал.ЭДО
Онлайн-сервис для организации электронного документооборота с контрагентами. Попробовать бесплатно!
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Астрал.ОФД
Оnline-сервис для передачи фискальных данных по требованиям 54-ФЗ
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Астрал Подпись
Электронная подпись для участия в торгах, работы на государственных порталах и электронного документооборота
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
1C-ЭДО
Сервис для организации документооборота с вашими контрагентами из программы 1С
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Астрал.
Маркировка
Комплекс решений по отслеживанию товаров от производителя до конечного потребителя
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Астрал iКЭДО
Полный процесс кадрового электронного делопроизводства:
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Корпоративный центр регистрации
Выдавайте электронную подпись сами любому количеству сотрудников
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
1C-ЭТП
Сервис получения ЭП и поиска аукционов из программы 1С
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Касса №1
Онлайн-касса для малого и среднего бизнеса любой сферы деятельности
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Астрал.
Оnline-сервис проверки контрагентов на благонадежность и оценки финансового состояния
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Астрал.Торги
Комплекс услуг для подготовки к торгам и госзакупкам
К продукту Помощь
Удобные решения для вашего бизнеса
Удобные решения для вашего бизнеса
Внесение изменений в регистрационные данные об ИП
Изменения в ЕГРИП и ЕГРЮЛ онлайн с помощью электронной подписи
К продукту Помощь
Популярные продукты
1С-Отчетность
Астрал iКЭДО
1С-ЭПД
Астрал.ОФД
Астрал Отчет 5.
0
КриптоПро
Рутокен ЭЦП 3.0
Все продукты
Направления
Маркировка
Электронный документооборот
Электронная подпись
Электронная отчетность
Оператор фискальных данных
Торги
Корпоративный раздел
Решения для корпоративных клиентов с Астрал.Платформа
Интеграционные решения для вашего бизнеса. Создайте экосистему для сотрудников и клиентов в вашей информационной системе
Новости и статьи
БольшеНовый сервис 152DOC
10.05.2023
Утверждён план разработки новых форматов электронной документации
03.
05.2023
Обновления в сервисе «Астрал Отчёт 5.0»
02.05.2023
График работы в праздничные дни
28.04.2023
Завершился новый этап интеграции систем «Честный ЗНАК» и ЕГАИС
27.04.2023
Андрей Снаговский
11.05.2023
49
Электронный кадровый документооборот в 2023 году
Документооборот
11.05.2023
49
Как заменить фискальный накопитель и перерегистрировать кассу в ФНС
ОФД
11.
05.2023
5694
Новые форматы ЭПД с 1 марта 2023 года
Документооборот
10.05.2023
51
Маркировка безалкогольных напитков
Маркировка
10.05.2023
92
Как оформить ЭТрН при разных сценариях грузоперевозки
Документооборот
04.05.2023
242
Оставайтесь в курсе всех новостей
В вашей почте 1 раз в месяц. Рассказываем только о важных изменениях.
Отправляя заявку, я даю согласие на обработку персональных данных.
Защита от спама reCAPTCHA Конфиденциальность и Условия использования
Елена Янова
03.05.2023
7881
Отправка чеков через ОФД
ОФД
03.05.2023
7881
Сайт госуслуг не видит ЭЦП: что делать
Электронная подпись
02.05.2023
141588
Как изменится электронный документооборот с 2023 года
Документооборот
28.
04.2023
621
Z-отчёт и онлайн-касса
ОФД
27.04.2023
6216
Что делать если компьютер не видит ЭЦП
Электронная подпись
26.04.2023
154861
Подкаст Антона Шевченко и Умной Логистики
27.04.2023
Минфин объяснил, кто будет платить повышенный НДФЛ
24.04.2023
Road Show: Липецк
24.
04.2023
ФНС разъяснила, как заполнить 6-НДФЛ за I квартал без ошибок
21.04.2023
Грузоперевозки без бумажной суеты: ATI.SU и «Астрал-Софт» запускают проект по обороту электронных транспортных накладных
20.04.2023
Карьера
Карьера
Текущие вакансии
Наши основные ценности
Мы стремимся привлекать, обучать и удерживать только лучших.
У ATI есть общекорпоративная стратегия и приверженность набору, развитию карьеры и удержанию различных талантов, включая военное сообщество, что соответствует видению, обязательствам и ценностям ATI. Узнать больше
Наши сегменты
Наши Сегмент высокоэффективных материалов и компонентов (HPMC) состоит из кованых изделий и специальных материалов.
Основными обслуживаемыми конечными рынками являются аэрокосмическая и оборонная, нефтегазовая, химическая промышленность, электроэнергетика и медицина. Подробнее
Наш
Advanced Alloys & Solutions (AA&S) Сегмент состоит из специальных сплавов и компонентов, специального проката и стандартных листов из нержавеющей стали. Результаты нашего совместного предприятия STAL (ориентированного на прецизионную нержавеющую полосу) и Uniti Titanium (ориентированного на коммерчески чистый титановый продукт для целевых рынков) также являются частью результатов, представленных в сегменте AA&S.Узнать больше
Наши рынки
ATI конкурирует, обслуживая клиентов на стратегических рынках и в различных приложениях.
Узнать больше
Прозрачность в покрытии
Ссылка ниже публикуется в соответствии с федеральными правилами прозрачности в покрытии, требующими публикации машиночитаемых файлов.
Файлы размещены на Highmark, и к ним можно получить доступ
здесь. Мы принимаем сложные вызовы. Ты?
В ATI мы процветаем, когда ожидания велики, а барьеры высоки. Мы решаем самые сложные проблемы в мире с помощью материаловедения. Наши передовые, интегрированные технологические процессы и проверенные исполнители дают нам огромное конкурентное преимущество.
Мы нанимаем высокоэффективных специалистов, проверенных нашей продукцией. Мы ищем тех уникальных людей, которые начинают свой день с мысли «А что, если?» и неуклонно преследовать его, пока не достигнем: «Мы делаем». Если вы разделяете нашу страсть к работе с некоторыми из самых замечательных клиентов в мире — делать невозможное, каждый день принимая невероятные вызовы — мы должны поговорить.
Что в этом для вас? Цель и возможность.
ATI — это место, где можно работать над важными вещами. Постоянно расти и развивать свой собственный опыт и таланты. Мы работаем в команде. Мы платим за производительность, делясь вознаграждением за наш успех с конкурентоспособной оплатой и комплексными преимуществами. Наши люди находят это сложным, бодрящим и веселым.
От краев космоса до дна океана наши материалы доказали свою эффективность, как и наша команда. Присоединяйтесь к нам.
Ищите наши вакансии по всему миру уже сегодня.
Нажмите на ссылку , чтобы посмотреть истории наших сотрудников.
Организация, дружественная военным
ATI по телефонуМы ценим вклад членов нашего военного сообщества и признаем технические и лидерские навыки, полученные благодаря преданности нашей компании и стране.
Узнать больше
Программа раннего карьерного лидерства (ECLP)
Программа раннего карьерного лидерства ATI (ECLP) — это ротационная программа развития, которая дает вам уникальную возможность чередоваться в бизнес-подразделениях ATI, чтобы получить практический опыт работы, одновременно участвуя в ней.
в возможности ускоренного развития.
Возможности в инженерии и цифровых технологиях
ATI является работодателем с равными возможностями
ATI предоставляет равные возможности и возможности позитивных действий соискателям и сотрудникам. Наша политика состоит в том, чтобы набирать и нанимать квалифицированных кандидатов независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, защищенного статуса ветерана или инвалидности.
В соответствии с Законом об американцах с ограниченными возможностями (ADA), если вам требуется разумное приспособление для заполнения этого заявления, позвоните по телефону (412) 394-2991 для получения помощи от ADA.
По вопросам, связанным с заявкой, обращайтесь по электронной почте
[email protected]. Обратите внимание, что этот адрес электронной почты зарезервирован только для запросов кандидатов, и на электронные письма поставщиков не будет ответа.
Набираем проверенных исполнителей.
Помогите нашим клиентам летать выше, копать глубже и стоять сильнее, чем когда-либо прежде. Для них неудача не вариант. Для вас вариантов много.
Подать заявку сегодня
Работа в ATI — Allegheny Technologies Incorporated: отзывы сотрудников и культура
Обзор ATI — Allegheny Technologies Incorporated
Промышленность
Горнодобывающая и металлургическая промышленность
Доход
$3,8 млрд
Штаб-квартира
Питтсбург, Пенсильвания
Сотрудники
8,100
Дата основания
1996
Веб-сайт
www.atimetals.com
Тип организации
Public
CEO
Robert S. Wetherbee
ATI производит титан и титановые сплавы, сплавы и суперсплавы на основе никеля, текстурированную электротехническую сталь, нержавеющую и специальную сталь, цирконий, гафний и ниобий, вольфрамовые материалы, поковки и кастинги.
Сотрудники ATI — Allegheny Technologies Incorporated происходят из необычно разнообразного демографического фона. В компании 16,6% женщин и 28,7% представителей этнических меньшинств. Сотрудники ATI — Allegheny Technologies Incorporated чуть чаще являются членами Республиканской партии, чем Демократической: 590,0% сотрудников, идентифицирующих себя как члены Республиканской партии. Несмотря на свои политические разногласия, сотрудники ATI — Allegheny Technologies Incorporated кажутся довольными. Компания отлично удерживает сотрудников: сотрудники обычно остаются на 8,6 лет. Средний сотрудник ATI — Allegheny Technologies Incorporated зарабатывает 53 900 долларов в год. Плата в ATI — Allegheny Technologies Incorporated значительно ниже, чем у некоторых из ее самых высокооплачиваемых конкурентов, таких как OMNOVA Solutions, Cytec Industries и FMC, которые платят 72 231 долл. США, 71 789 долл. США.и 65 375 долларов США соответственно. Основанная в Питтсбурге, штат Пенсильвания, компания ATI — Allegheny Technologies Incorporated является ключевым игроком в обрабатывающей промышленности с 8 100 сотрудниками и годовым доходом в размере 3,8 миллиарда долларов.
Миссия организации
Предоставить компенсацию в виде акций с ограниченным доступом, основанную на результатах деятельности, чтобы увеличить прибыль ATI и удержать ключевых менеджеров.1.5/5
Отзывы сотрудников
На основании 2 оценок
Вы работаете в ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
Помогите нам сделать эту компанию более прозрачной
Вакансии
401 Вакансии
Просмотреть все вакансии
Средняя зарплата
$53,900 в год
Просмотреть все зарплаты 9 0007
ATI — Allegheny Technologies Incorporated Отзывы
Отзывы сотрудников
4.6 /5
Работа в ATI — Allegheny Technologies Incorporated? Поделитесь своим опытом
Все
1 звезда
2 звезды
3 звезды
4 звезды
5 звезд
Самые последние
Отзывы сотрудников
ноябрь 2022
оплата выше среднего
долгие часы, нестандартный график работы
Льготы
Количество выходных
Июн 2021
Ничего
Никаких прибавок 7 лет… они продолжают отбирать все привилегии
Привилегии
Никаких привилегий….
никаких прибавок. Они продолжают высокомерно не давать людям честный контракт!
Работа в ATI — Allegheny Technologies Incorporated? Поделитесь своим опытом
Общий рейтинг*
Зарплата и льготы
Менеджмент
Рабочая среда
Разнообразие и инклюзивность
Карьерные возможности
Плюсы работы в ATI — Все egheny Technologies Incorporated
Минусы работы в ATI — Allegheny Technologies Incorporated
Какая ваша любимая привилегия/преимущество?
Команда ATI — Allegheny Technologies Incorporated
Рейтинг ATI — Allegheny Technologies Incorporated
ATI — Allegheny Technologies Incorporated занимает 49-е место в списке лучших компаний-производителей для работы в Пенсильвании. Списки лучших мест работы Zippia содержат непредвзятую оценку компаний, основанную на данных.
Рейтинги основаны на правительственных и частных данных о заработной плате, финансовом состоянии компании и разнообразии сотрудников.
- № 49 в лучших компаниях-производителях для работы в Пенсильвании
- #13 в категории Лучшие компании-производители для работы в Питтсбурге, Пенсильвания
Узнайте больше о том, как мы оцениваем компании.
ATI — Allegheny Technologies Incorporated Заработная плата
Средний заработок сотрудников
United States Steel
$55 221
ATI — Allegheny Technologies Incorporated
$53 900 9 0007
Steel Dynamics
51 902 $
Carpenter Technology
51 369 $
Alcoa
49 237 $
Самая высокооплачиваемая должность в ATI — Allegheny Technologies Incorporated Заработная плата
США
СШАПоказать больше
9.3
Оценка разнообразия
Мы рассчитали оценку разнообразия компаний, измерив множество факторов, включая этническое происхождение, гендерную идентичность и языковые навыки их сотрудников.
ATI — Allegheny Technologies Incorporated Гендерное распределение
Женщины
Резюме исследования. Используя базу данных из 30 миллионов профилей, Zippia оценивает демографию и статистику для ATI — Allegheny Technologies Incorporated. Наши оценки проверяются на соответствие BLS, переписи населения и текущим данным о вакансиях. После обширных исследований и анализа команда Zippia по обработке данных обнаружила, что:
0062 8 100 сотрудников .
17% сотрудников ATI — Allegheny Technologies Incorporated женщины , 83% мужчины.
Самая распространенная этническая принадлежность в ATI — Allegheny Technologies Incorporated — белые (71%).
11% сотрудников ATI — Allegheny Technologies Incorporated являются выходцами из Латинской Америки или Латинской Америки.
8% сотрудников ATI — Allegheny Technologies Incorporated чернокожие или афроамериканцы.
Средний сотрудник ATI — Allegheny Technologies Incorporated зарабатывает 53 900 долларов в год.
ATI — Allegheny Technologies Incorporated Сотрудники, скорее всего, являются членами республиканской партии.
В среднем сотрудники ATI — Allegheny Technologies Incorporated работают в компании 8,6 лет.
Крупнейшие офисы ATI — Allegheny Technologies Incorporated
| Должность | Город | Количество должностей | Ср. Зарплата |
|---|---|---|---|
| 1 | Расин, Висконсин | 17 | $52 992 |
| 2 902 93 | Ирвин, Калифорния | 15 | 61 899 долларов |
| 3 | Милуоки, Висконсин | 8 | 53 120 долларов |
| 4 | Одесса, Техас | 8 | 53 341 долларов |
| 5 | Воке Ша, Висконсин | 8 | 53 048 долларов |
| 6 | Нью-Йорк, штат Нью-Йорк | 4 | 59 057 долларов | 7 | Лос-Анджелес, Калифорния | 3 | 62 143 $ |
| 8 | Майами, Флорида | 3 | 46 889 долларов |
| 9 | Питтсбург, Пенсильвания | 3 | 52 817 долларов | 902 88
| 10 | Хантсвилл, Алабама | 3 | 49 502 $ |
Вакансии от компаний, которые могут вам понравиться
Вы работаете в ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
Помогите нам сделать эту компанию более прозрачной.
Сотрудники ATI — Allegheny Technologies Incorporated Политическая принадлежность
Сотрудники ATI — Allegheny Technologies Incorporated чаще всего являются членами Республиканской партии. Самое крупное пожертвование политической партии, сделанное сотрудником ATI — Allegheny Technologies Incorporated, было Ричард Харшман. Ричард Харшман пожертвовал 34 000 долларов Республиканской партии.
Партии
Республиканская партия
59,3 %
—
Демократическая партия
40,7 %
—
Политические пожертвования сотрудников
| Имя | Должность | Партия | Пожертвование |
|---|---|---|---|
| Ричард Харшман | Главный исполнительный директор | Республиканская партия | 34 000 долларов США |
| Лайл Байрам | Главный исполнительный директор | Республиканская партия | 15 178 долларов |
| Эдгар Берто | Менеджер EHS | Демократическая партия | 6 500 долларов |
| Терри Данлэп | Исполнительный директор | Республиканская партия | $3900 |
| ЛЕО Хасси | Президент/ Главный исполнительный директор | Республиканская партия | 2 500 долл. США |
| Патрик Хасси | Главный исполнительный директор | Республиканская партия | 2000 долларов США |
| Эдгар Берто-младший | Менеджер по охране окружающей среды | Демократическая партия | 1250 долларов США |
| Роджер Хейнс | Директор | Республиканская партия | 1200 долларов |
| Лайл Бьюрм | Генеральный директор Офицер | Республиканская партия | 1000 долларов |
| ДЖОН Уолтон | Руководство | Демократическая партия | $1,000 |
Показать больше
ATI — Allegheny Technologies Incorporated Финансовые показатели
10,0
Оценка производительности
Мы рассчитали оценку эффективности компаний, измерив множество факторов, включая доход, долговечность и показатели фондового рынка.
.
ATI — Allegheny Technologies Incorporated Годовой доход
4 миллиарда долларов
3 миллиарда долларов
2 миллиарда долларов
2 миллиарда долларов
825 миллионов долларов
$0
Как бы вы оценили культуру компании ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
Вы работали в ATI — Allegheny Technologies Incorporated? Помогите другим соискателям, оценив ATI — Allegheny Technologies Incorporated.
Дочерние компании ATI — Allegheny Technologies Incorporated
Дочерние компании ATI — Allegheny Technologies Incorporated включают TDY Holdings LLC. Сотрудники материнской компании ATI — Allegheny Technologies Incorporated зарабатывают 53,9 доллара.00, в то время как сотрудники TDY Holdings LLC зарабатывают в среднем 58 931 доллар. TDY Holdings LLC. TI — Allegheny Technologies Incorporated включает OMNOVA Solutions, Cytec Industries и FMC. Средняя заработная плата в OMNOVA Solutions является самой высокой: ее сотрудники получают среднюю заработную плату в размере 72 231 долл.
США в год. Средняя годовая зарплата сотрудников Cytec Industries составляет 71 789 долларов США.в год, а зарплата в FMC составляет в среднем 65 375 долларов в год.
| Должность | Компания | Средняя зарплата | Должности |
|---|---|---|---|
| 1 | 902 92 OMNOVA Solutions72 231 долл. США | 45 | |
| 2 | Cytec Industries | 71 789 долл. США | 0 9029 3 |
| 3 | FMC | 65 375 $ | 52 |
| 4 | Nkl | 64 974 долл. США | 0 |
| 5 | Nucor | 64 144 долл. США | 687 | 6 | AstenJohnson | 60 954 $ | 21 |
| 7 | Kennametal | 59 746 $ 9 0293 | 37 |
| 8 | TDY Holdings LLC | 58 931 | 0 |
| 9 | Trinseo | 58 долларов, 837 | 32 |
| 10 | Owens Corning | $57 236 | 244 |
Показать больше
Часто задаваемые вопросы об ATI — Allegheny Technologies Incorporated
Когда была основана компания ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
Компания ATI — Allegheny Technologies Incorporated была основана в 1996 году.
Сколько сотрудников имеет компания ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
В компании ATI — Allegheny Technologies Incorporated работает 8 100 человек.
Сколько денег зарабатывает ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
Доход ATI — Allegheny Technologies Incorporated составляет 3,8 миллиарда долларов.
В какой отрасли работает ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
ATI — Allegheny Technologies Incorporated работает в горнодобывающей и металлургической промышленности.
Какова миссия ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
ATI — Заявление о миссии Allegheny Technologies Incorporated гласит: «Предоставлять основанное на результатах вознаграждение в форме акций с ограниченным доступом, чтобы увеличить прибыль ATI и удержать ключевых менеджеров».
Какой тип компании представляет собой ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
ATI — Allegheny Technologies Incorporated является публичной компанией.
Кто является конкурентами ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
Конкуренты ATI — Allegheny Technologies Incorporated включают United States Steel, Alcoa, Steel Dynamics, Carpenter Technology, Owens Corning, FMC, Valmont Industries, Trinseo, Nucor, Dover, Nkl, Kennametal, Martin Marietta, TDY Holdings LLC, PPG, OMNOVA. Solutions, ADM, Cytec Industries, AMTEC Precision Products, AstenJohnson.
Кто работает в ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
Роберт С. Уэтерби (президент и главный исполнительный директор)
Вы исполнительный директор, руководитель отдела кадров или бренд-менеджер в ATI — Allegheny Technologies Incorporated?
Создать и обновить профиль своей компании на Zippia можно легко и бесплатно.
Zippia предоставляет подробную информацию об ATI — Allegheny Technologies Incorporated, включая зарплаты, политические взгляды, данные о сотрудниках и многое другое, чтобы информировать соискателей об ATI — Allegheny Technologies Incorporated.
Данные о сотрудниках основаны на информации от людей, которые сами сообщили о своей прошлой или текущей работе в ATI — Allegheny Technologies Incorporated. Данные на этой странице также основаны на источниках данных, собранных из общедоступных и открытых источников данных в Интернете и других местах, а также на частных данных, которые мы получили по лицензии от других компаний. Источники данных могут включать, помимо прочего, BLS, документы компаний, оценки, основанные на этих документах, документы H2B и другие общедоступные и частные наборы данных. Несмотря на то, что мы предприняли попытки обеспечить правильность отображаемой информации, Zippia не несет ответственности за какие-либо ошибки или упущения или за результаты, полученные в результате использования этой информации. Никакая информация на этой странице не была предоставлена или одобрена ATI — Allegheny Technologies Incorporated. Данные, представленные на этой странице, не отражают точку зрения ATI — Allegheny Technologies Incorporated и ее сотрудников или Zippia.